RUSSO, Marianna
RUSSO, Marianna
Dipartimento di Giurisprudenza
Atti del Convegno Transizioni Digitali: Prospettive Giuridiche e Nuove Frontiere Tecnologiche, Università degli Studi della Campania Luigi Vanvitelli, Santa Maria Capua Vetere, 21-22 novembre 2024
2025 DE SIMONE, Federica; DI MAJO, Luca; Russo, Marianna
Caregiver familiari e anziani. Profili giuslavoristici delle relazioni di cura
2025 Russo, Marianna
Identifying Digital Active Ageing Policies in the EU: The Case of Italy
2025 Russo, M.
Le transizioni digitali
2025 Di Majo, Luca; De Simone, Federica; Russo, Marianna
Le transizioni digitali. Atti del Convegno di Santa Maria Capua Vetere, 22-23 novembre 2024
2025 Di Majo, Luca; De Simone, Federica; Russo, Marianna
Legislation and collective bargaining on age management in the Italian digital transition
2025 Russo, M.
Profili pensionistici del gender gap
2025 Russo, Marianna
Strategie e misure di age management nel d. lgs. n. 29/2024 e nella contrattazione collettiva
2025 Russo, Marianna
Are cross-border worker protections under challenge? Insights from a comparative perspective between Italy and The Netherlands
2024 Russo, Marianna
Controlli e vigilanza. Risarcimento e sanzioni
2024 Russo, M.
Digitalisation and Age Management. Elderly-centered Policies and Tools at Work.
2024 Russo, M.
Lo sciopero è un diritto umano? Poche luci e molte ombre nella sentenza CEDU Humpert e altri c. Germania
2024 Russo, M.
Normativa anticorruzione e rapporto di lavoro pubblico: una storia antica e sempre nuova
2024 Russo, Marianna
Remote Work and Gender Equality: Perspectives from the EU
2024 Russo, M.
Se gli e-Sports non sono (soltanto) un gioco. Qualche riflessione sull’inquadramento giuslavoristico del pro-player
2024 Russo, Marianna
Timeless rights, new tools: technological transformations of trade union activity in the Italian private sector
2024 Russo, M.
Controlli e vigilanza. Risarcimento e sanzioni
2023 Russo, Marianna
Cybermobbing e violenza domestica: quali tutele per i lavoratori digitali?
2023 Russo, Marianna
Il datore di lavoro agile Il potere direttivo nello smart working
2023 Russo, M.
Il whistleblowing non è uno scudo generalizzato. O forse sì?
2023 Russo, M.